Contador y Recursos Humanos (CPA)
Descripción del Empleo
Planificar, ejecutar y supervisar las funciones contables, financieras y de Recursos Humanos de la organización, asegurando el cumplimiento de las normativas legales, fiscales y laborales vigentes, así como la correcta administración del talento humano, contribuyendo a la eficiencia operativa y a la toma de decisiones estratégicas.
Responsabilidades del Puesto
Preparar, analizar y presentar estados financieros y reportes contables.
Garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales, tributarias y contables.
Coordinar auditorías internas y externas.
Administrar presupuestos, costos y controles financieros.
Gestionar la planilla, compensaciones, beneficios y cargas sociales.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y políticas internas.
Coordinar procesos de reclutamiento, selección, inducción y desvinculación de personal.
Gestionar evaluaciones de desempeño, clima laboral y desarrollo del talento.
Mantener actualizados los expedientes del personal y la documentación laboral.
Asesorar a la gerencia en temas financieros, contables y de Recursos Humanos.
Requisitos del puesto
Licenciatura en Contabilidad o carrera afín.
Título de Contador Público Autorizado (CPA) vigente.
Formación o experiencia comprobada en Recursos Humanos.
Conocimiento de normativa fiscal, contable y legislación laboral.
Manejo de sistemas contables y herramientas ofimáticas.
