Martin Edgardo González Ortega

Verificación de las actividades diarias, cumplimiento sobre orientación de las charlas dadas dentro de la obra, verificación de los procedimientos obligatoriedad del uso del EPP por parte de los colaboradores supervisión y análisis de los trabajos a realizar. Cumplimiento de la documentación requerida para el inicio de las actividades qué involucra PTC, ATS y la obligatoriedad de que todos los trabajadores involucrados en la actividad la firmen. Coordinar e implementar adecuaciones y mejoras en conjunto con supervisores y coordinadores del área

Verificación de las actividades diarias, cumplimiento sobre orientación de las charlas dadas dentro de la obra, verificación de los procedimientos obligatoriedad del uso del EPP por parte de los colaboradores supervisión y análisis de los trabajos a realizar. Control y seguimiento basado en el cronograma de actividades a realizar dentro de la obra presentación de informe, reuniones semanales con el Gerente de Seguridad, participación con los miembros del SUNTRACS con referente a las charlas sindicales brindadas mensualmente.

Verificación de las actividades diarias, cumplimiento sobre orientación de las charlas dadas dentro de la obra, verificación de los procedimientos obligatoriedad del uso del EPP por parte de los colaboradores supervisión y análisis de los trabajos a realizar. Control y seguimiento basado en el cronograma de actividades a realizar dentro de la obra presentación de informe, reuniones semanales con el Gerente de Seguridad, participación con los miembros del SUNTRACS con referente a las charlas sindicales brindadas mensualmente. Gestión de Avance de Obra y seguimiento de control de calidad. Solicitud de los documentos obligatorios para ser parte del grupo de los contratistas y su afiliación ante la CSS

Verificación de las actividades diarias, cumplimiento sobre orientación de las charlas dadas dentro de la obra, verificación de los procedimientos obligatoriedad del uso del EPP por parte de los colaboradores supervisión y análisis de los trabajos a realizar. Control y seguimiento basado en el cronograma de actividades a realizar dentro de la obra presentación de informe, reuniones semanales con el Gerente de Seguridad, participación con los miembros del SUNTRACS con referente a las charlas sindicales brindadas mensualmente. Gestión de Avance de Obra y seguimiento de control de calidad. Solicitud de los documentos obligatorios para ser parte del grupo de los contratistas y su afiliación ante la CSS

Mis responsabilidades estaban en el seguimiento y control de asistencia, cumplimiento sobre el pago de las horas extras, entrega de contrato, seguimiento de las actividades laborales con cada uno de los trabajadores. Sanciones al personal de campo, seguimiento de los riesgos laborales, ocurridos dentro de la obra control, recaídas. Reuniones mensuales con los inspectores de la CSS. Coordinación de las actividades cotidianas con los responsables del área, charlas con referentes a temas laborales que involucraban horas extras, pago XIII y sobre días domingos

Verificación de las actividades diarias, cumplimiento sobre orientación de las charlas dadas dentro de la obra, verificación de los procedimientos obligatoriedad del uso del EPP por parte de los colaboradores supervisión y análisis de los trabajos a realizar.

Dentro de la de Dirección Nacional de Inspección mis funciones como seguridad ocupacional; consistía en visita a los proyectos de manera diaria verificar las actividades en cada una de ellas el cumplimiento con referente a la documentación las normativas sobre aspectos de seguridad ocupacional tanto individual, como colectivo en cada una de las empresas y de los trabajadores. Con referente a la Inspección Laboral; verificación del pago, cumplimiento del pago de planillas ante de la CSS, verificación de las horas extras establecidas mediante la ley. De que no hubiera evasión en el tema del pago ante la CSS, los permisos laborales con referente a los extranjeros el cumplimiento veraz sobre la información suministrada por parte de los trabajadores y los empleadores. Y sobre Migración hacer inspecciones nocturnas en distintos centros comerciales y áreas de ambientes de distracción en jornada diaria; la verificación del estatus del personal contratado por las empresas con referencia a su documentación como extranjero y la legalidad dentro del país.