Carlos Manuel Arosemena Aparicio
Acerca del candidato
Abogado Senior con más de 12 años de experiencia administración contractual de los Subcontratistas, Recursos Humanos, especializado en la gestión de proyectos de gran envergadura como Línea 1, Línea 2 y Línea 3, así como Corredor de las Playas 1 y 2. Amplio historial en roles directivos y procesos de RRHH, respaldado por un profundo dominio de la normativa laboral, contractual incluyendo el Código de Trabajo y la Convención Colectiva CAPAC-SUNTRACS. Habilidades en administración contractual y negociación en un entorno dinámico que valore la excelencia en la ejecución de acuerdos y la optimización de procesos. Demostrada capacidad en la administración de nóminas para más de 2,000 empleados. Enfocado en la alineación estratégica con el negocio y la generación de impacto positivo en los resultados. Reconocido por habilidades interpersonales excepcionales que permiten construir relaciones sólidas en todos los niveles organizacionales. Enfoque caracterizado por facilitar, emprender y colaborar en la consecución de objetivos. Amplia experiencia en asuntos judiciales y representación legal en disputas laborales y negociación con terceros, respaldada por 6 años de ejercicio como defensor de oficio laboral en el Ministerio de Trabajo.
