Thabany Sanjur

• Atender llamadas telefónicas • Atención a solicitudes internas de colaboradores y público en general • Apoyo en la gestión de reclutamiento y selección • Control de vacaciones e incidencias de las mismas • Coordinación de capacitación e inducción • Desarrollo de comunicaciones y actividades internas tales como cumpleaños, días especiales, etc. • Realización de mural informativo • Manejo de sistema Infosweb HR, • Cotizaciones de proveedores para actividades • Solicitud de pago a proveedores • Recibo y envío de documentos • Coordinación de apertura de cuentas bancarias para nuevos colaboradores • Preparación de documentos por ascensos e ingreso en sistema.

Realizar trabajo de análisis, elaboración, ejecución, seguimiento y control de los programas y actividades técnicas en el departamento. • Atención a colaboradores. • Contacto a candidatos para su nombramiento. • Suscripción de nuevos colaboradores en SAP (Onboarding). • Mesas de trabajo con Sindicato. • Manejo de presupuesto de vacantes. • Reportes quincenales de ingresos y egresos. • Confección de resoluciones de nombramiento, designaciones y desvinculaciones. • Reportar desvinculaciones en el sistema. • Confección de acciones de personal según fuese el motivo (designaciones temporales, traslados, etc.) • Coordinación de giras nacionales para auditoría de puestos.