Renaud Villamil

 Inspeccionar los procesos de inicio a fin en la producción y empacados.  Apoyar en la preparación de auditorías a través de investigaciones, análisis y desarrollo de presentaciones.  Comprobar la calidad y consistencia de la materia prima en el proceso de fabricación.  Vigilar los procesos de empacado de los productos, verificando que estuvieran debidamente sellados antes de su distribución.  Generar informes de control de calidad de los productos devueltos para identificar y notificar patrones.  Verificar la calidad y consistencia de la materia prima antes y durante el proceso de fabricación.  Informar problemas de calidad de productos fabricados al Departamento de Control de Calidad y de Producción de inmediatamente.  Estar pendiente de la caducidad de la materia prima.

 Supervisar las operaciones diarias para garantizar altos niveles de productividad.  Supervisar los trabajos, de los colaboradores contratados, para completar las tareas de mantenimiento a tiempo.  Supervisar el inventario de mantenimiento, para asegurar que los niveles de existencias y las bases de datos estuvieran actualizados.  Realizar y revisar cotizaciones de compras de materia prima, junto al departamento de compras  Identificar problemas, analizar información y brindar soluciones a problemas.  Usar el pensamiento crítico para analizar problemas, evaluar soluciones y tomar decisiones.  Realizar las tareas del día a día con precisión y eficacia.  Resolver problemas, mejorar las operaciones y proporcionar un servicio excepcional.  Usar Microsoft Word y otras herramientas de software para realizar informes y otras comunicaciones.  Desarrollar y mantener relaciones de trabajo con cortesía y efectivas.  Demostrar trabajos exitosos dentro de plazos ajustados y en un ambiente acelerado.  Crear planes y comunicar los plazos para garantizar que los proyectos se completaran a tiempo.  Realizar reuniones informativas para comunicarse con el equipo de trabajo.

 Preparar planes presupuestales y estadísticos para ayudar a dirigir estratégicamente las operaciones comerciales y fortalecer los controles.  Uso de Microsoft Excel, Word y PowerPoint para preparar informes financieros y estadísticos para ayudar a la vicerrectoría administrativa en la planificación operativa y la toma de decisiones clave.  Participar en la mejora continua mediante la generación de sugerencias, participando en actividades de resolución de problemas para apoyar el trabajo en equipo.  Identificar problemas, analizar información y brindar soluciones a problemas.  Analizar datos estadísticos y financieros para identificar oportunidades de mejora.  Demostrar respeto, amabilidad y disposición para ayudar donde fuera necesario.  Aprender rápidamente nuevas habilidades y aplicar a las tareas diarias, mejorando la eficiencia y la productividad.  Identificar oportunidades para realinear los centros de costos al presupuesto.

 Realizar investigaciones, análisis y evaluaciones para la directora de recursos humanos.  Colaborar en la identificación, tramitación y atención de los requerimientos, problemas y necesidades de recursos humanos.  Elaborar y presentar informes de estudios, evaluaciones y otros trabajos de investigación realizados en el departamento.  Responder a diferentes consultas de los colaboradores en relación con los programas de administración de recursos humanos, con el fin de resolver o presentar sugerencias al jefe inmediato.  Realizar estudios e investigaciones complejas y confidenciales, según lo solicitado.  Coordinar y programar capacitaciones para el personal.  Procesar datos de horas trabajadas, licencias, cargas familiares, etc., para la liquidación de activos mensuales.  Organizar y actualizar archivos oficiales de colaboradores o para un programa específico.

 Desarrollar procedimientos que aseguren la calidad y eficiencia de las actividades logísticas con las instancias administrativas de la institución.  Consolidar y validar información solicitada por otras áreas sobre la logística del censo.  Organizar y supervisar, con un equipo de trabajo, varias las actividades logísticas en las preparaciones censales.  Coordinar entregas de productos y la planeación de rutas.  Cumplir las normas de seguridad e higiene industrial establecidas.

 Contactar posibles clientes potenciales para adquisición de viviendas.  Asignación de clientes potenciales a vendedores.  Captación de Datos de clientes potenciales en CRM (Zoho)  Control de asignación de lotes de viviendas.  Soporte Técnico y asesor informático.