
Ninoshka Coparropa
Acerca del candidato
Persona Proactiva y organizada, con facilidad para el aprendizaje, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Me destaco por mi responsabilidad creatividad y disposición para enfrentar nuevos retos, con habilidades en el área administrativa como redacción, atención al cliente, organización de tareas. Interesada en adquirir mas experiencia laboral y contribuir positivamente al crecimiento de la organización.
Ubicación
Educación
Certificación y Licencia para la identificación, el análisis y proponer soluciones frente a posibles riesgos en una empresa u organización, ya sean de tipo personal, laboral, ambiental financiero o de seguridad.
Diploma de bachiller
Trabajo & Experiencia
Apoyo en el área de contabilidad y finanzas en el registro, organización y control de la información contable de la empresa. Registro de Operaciones: Ingreso de facturas, recibos, comprobantes y demás documentos contables en el sistema. Conciliaciones bancarias: Verificar que los registros de la empresa coincidan con los estados de cuenta. Control de cuentas por cobrar y pagar: dar seguimiento a pagos pendientes de clientes y a obligaciones con proveedores. Elaboración de informes básicos: preparar reportes de ingresos, egresos y balances preliminares. Archivo y organización: mantener en orden la documentación contable y financiera.
Brindar un servicio exclusivo, cómodo y eficiente a los viajeros que acceden a este beneficio. Recepción y bienvenida: recibir a los pasajeros de manera cordial y verificar sus accesos al salón VIP. Orientación y acompañamiento: guiar al pasajero dentro del lounge y brindar información sobre los servicios disponibles. Atención personalizada: Ofrecer un trato amable y adaptado a las necesidades individuales de cada viajero. Servicio de alimentos y bebidas: coordinar yo asistir en la entrega de refrigerios, comidas y bebidas según los estándares del lounge. Atención a clientes especiales: brindar un servicio preferente a pasajeros VIP, ejecutivos, diplomáticos o personas con movilidad reducida.
Combinar funciones de gestión administrativa, coordinación operativa y supervisión de talento humano, garantizando que el negocio funcione de forma eficiente y cumpla con las normativas del sector asegurador. Gestión Administrativa: planificar, organizar y supervisar los procesos administrativos de la empresa. Control Financiero: Monitorear ingresos, egresos, presupuestos y asegurar le correcta gestión contable. Cumplimiento normativo: garantizar que las operaciones se ajusten a las regulaciones del sector asegurador y normativas legales vigentes. Relacion con aseguradoras y clientes: coordinar la comunicación entre el corretaje, aseguradoras y clientes, asegurando calidad de servicio. Apoyo a la fuerza comercial: respaldar al equipo de corredores en procesos de cotización, renovación y gestión de pólizas. Elaboración de reportes gerenciales: presentar informes periódicos sobre el desempeño, proyecciones y resultados financieros. Toma de decisiones estratégicas: participar en la definición de metas y planes de crecimiento de la empresa.
Funcionar como intermediario independiente que asesora a las personas y empresas para elegir la póliza que mejor se adapte a las necesidades del prospecto asegurado, representando al cliente y no a una aseguradora especifica. Asesoría integral: orientar al cliente en la selección de seguros (vida, salud, autos, hogar, empresa, etc). Atención y servicio postventa: dar seguimiento a renovaciones, actualizaciones y modificaciones de pólizas. Fidelización de Clientes: mantener una relacion cercana de confianza, ofreciendo soluciones a la medida. Análisis de riesgos: evaluar la situación personal, familiar o empresarial del cliente para determinar las coberturas adecuadas. Búsqueda de opciones: cotizar y comparar productos de distintas aseguradoras para recomendar la mejor alternativa.